近年来,为支持、帮扶留学人员回国创业,各地在搭建海归创业平台、提供创业服务等方面不断探索创新,使越来越多的海归加入了创业大潮。但是,一些创新企业,尚未真正进入到市场激烈竞争阶段,就在初创**环节举步维艰。而现在,又有一个说法称当前进入了“资本寒冬”,大量求资若渴的企业,获得资本支持的机会变得更为艰难。
投资的热度在下降吗?资本方的*其实有很多,只是现阶段,投资人越发趋于理性、谨慎;如果没有值得投资的***、好企业,保持紧缩型的投资策略也是一种必然。
更看重创业者的人品
在此次**互联网创新与融合峰会的两个分**上,围绕“资本寒冬”下初创企业的困境,**投资人反复强调——创业者自身必须具备**的素质,才能带好团队、为项目掌舵。
中国社会科学院金融研究所研究员于宁用“我不会把*投给离过两次婚的人”这句看似夸张的信条来指导投资,他说:“如果一个人和与他*亲密的伴侣都难以搞好关系,且类似的事情发生过两次以上,那我一定有理由怀疑他的人品。”正如早在去年10月,一位匿名投资人在圈内发表的一篇*爆创投圈的文章所指出的那样:“资本,不管你来与不来,它都在那里——就看你是谁。”在*初的**过程中,创业者的人品已成为投资人普遍*先考察的要素,与之紧密相关的则是初创团队成员的素质与能力。
此外,考察创业者的学习能力也成为投资人的共识。投资人丘岳峰认为,学习能力强的创业者有能力掌舵体量更大的企业。相应地,海归创业者也需要有较强的学习能力,才能加深对国内市场的理解。
讲故事不如“演”故事
在接触过不少海归创业者后,丘岳峰对这个群体的特点也有自己的感触:“总体上来说,海归思维比较活跃,具备一定的创业优势。但回国创业也会面临诸多挑战,工作方式和人文环境的差异带来的不适应,有时会影响计划的落地。”
一般而言,海归回国的“行囊”里都装着他们在国外积累的行业经验和技术背景,但光有这些还远远不够。鸿圣资本董事长林虹麟认为,海归创业者必须“活在当下”,找准国内市场的需求痛点。
因此,海归回国后,在开始创业之前*先要做的就是了解国内的行业现状,尤其要对当地的经济形势和市场行情有足够的认识和准确的判断。丘岳峰建议,具有海外背景的创业者*好能把他们拥有的行业经验和资源,与国内市场现状相结合来探索创业方向。“如果经过判断发现国内市场有发展空间,创业团队在该领域也有足够的经验积累,并在商业模式上有所突破,那创业的成功率会大大提升。”丘岳峰说。